Personalreferent Jobs: 59 Stellenangebote

Unterstützung der Personalleitung und des Teams durch die Übernahme von operativen und konzeptionellen Aufgaben; Ansprechpartner/in in allen personalrelevanten Fragen für unsere ca. 350 Mitarbeitenden;...

Du bist Ansprechpartner:in für die Mitarbeiter:innen und Führungskräfte und stehst ihnen mit Rat und Tat zur Seite; Darüber hinaus stellst du einen reibungslosen Ablauf in der Personalbetreuung sicher;...

Operative Personalbetreuung und -administration eines definierten Mitarbeiterkreises von der Einstellung bis zum Austritt; Erstellung und Pflege von personalrelevanten Dokumenten wie Arbeitsverträgen und Zeugnissen; der Betriebsratsanhörungen;...

Operative Personalbetreuung und -administration von der Einstellung bis zum Austritt; Erstellung und Pflege von personalrelevanten Dokumenten wie Arbeitsverträgen und Zeugnissen; Durchführung der Betriebsratsanhörungen;...

Beratung und Unterstützung der Führungskräfte in allen personalwirtschaftlichen Angelegenheiten; Ansprechpartner für 160 Mitarbeitende und dem Betriebsrat; Erstellung und Pflege von Personalstatistiken und -berichten;...

Verantwortung: Sie sind Ansprechpartner für Führungskräfte und Mitarbeiter in allen personalrelevanten Fragestellungen; Personalverwaltung: Sie kümmern sich um die Themen der Personalverwaltung;...

Steuerung des gesamten Recruiting Prozesses inkl. Ausschreibungen und Social Media sowie Führung von Interviews; erster Ansprechpartner für die Zeiterfassung und die zeitgerechte Übermittlung der Daten in die Lohnbuchhaltung;...

Verantwortung für den gesamten Recruiting-Prozess (inkl. Ausbildung / Studenten): von der Stellenausschreibung über das Bewerbermanagement bis hin zur Vertragsverhandlung; Analyse und Optimierung von Recruiting-Kennzahlen zur Erfolgsmessung;...

Eigenverantwortliches Recruiting und Onboarding von Fach- und Führungskräften; Betreuung eines definierten Bereichs in allen HR-relevanten Fragestellungen während des gesamten Mitarbeiterzyklus;...

Erster Ansprechpartner der Führungskräfte und Mitarbeitenden und damit Beratung und Unterstützung in sämtlichen HR-relevanten Themen mit Blick auf den gesamten Employee Lifecycle;...

Beratung und Betreuung der Führungskräfte in sämtlichen personalrelevanten Fragestellungen; Sicherstellung eines reibungslosen Ablaufs aller HR-Aktivitäten in Zusammenarbeit mit Führungskräften und Teams;...

Sie beraten und unterstützen unsere Fach- und Führungskräfte mit dem Schwerpunkt Personalentwicklung; übernehmen die Konzeptionierung, Administration und Durchführung von Personalentwicklungsmaßnahmen im Rahmen von Schulungen und Trainings;...